Diğer Sağlık Personeli (DSP) Çalıştırma Zorunluluğu
İşyerleri, çalışanlarına sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı sunmak zorundadır. Bu kapsamda, işyerlerinin diğer sağlık personeli (DSP) çalıştırma zorunluluğu hakkında merak edilenleri sizin için derledik.
Diğer Sağlık Personeli (DSP) Çalıştırma Zorunluluğu
2014 yılında Resmi Gazete’de yayınlanan İşyeri Hekimi ve İşyeri Hemşiresi hakkında çıkartılan yönetmelik ile az tehlikeli ve tehlikeli sınıfında bulunan işyerleri için işyeri hemşiresi bulundurma zorunluluğu yokken; çalışan sayısı 10’dan fazla ve çok tehlikeli sınıfta bulunan işyerlerinde diğer sağlık personeli bulundurma zorunluluğu bulunmaktadır.
İşyeri Hemşiresi Çalışma Süreleri
İşyerinde bulunan çalışan sayısına göre değişen işyeri hemşiresi çalışma süreleri aşağıdaki gibidir:
- 10-49 arası çalışanı olan çok tehlikeli sınıfında bulunan işyerlerinde işçi başına en az 10 dakika
- 50-249 arası çalışanı olan çok tehlikeli sınıfında bulunan işyerlerinde işçi başına en az 15 dakika
- 250’den fazla çalışanı olan çok tehlikeli sınıfında bulunan işyerlerinde işçi başına en az 20 dakika.
İşyeri Hemşiresi Nerelerde Çalışabilir?
İşyeri hemşireleri bütün tehlike sınıflarındaki işyerlerinde çalışabilir. Ancak, çok tehlikeli işyerlerinde çalışmaları zorunludur. Örnek olarak; kimya fabrikaları, petrol platformları, rafineriler, maden ocakları, askeri tesisler gibi yerler gösterilebilir.
İşyeri Hemşiresi Bulundurulmazsa Ne Olur?
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu‘na göre, çok tehlikeli sınıfta bulunan işyerlerinin diğer sağlık personeli bulundurmadığı takdirde, sorumlu firma sahibi ilk seferde 38.852 TL, sonrasında ise işyeri hemşiresi görevlendirmezse her ay olarak aynı ceza ile karşı karşıya kalır.
👉 İşyeri hemşiresi çalıştırma zorunluluğu hakkında merak ettiğiniz her şey için hemen aşağıdaki formu doldurun!